Stock Appreciation Rights
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Ausführliche Definition im Online-Lexikon
Prämiensystem, bei dem Mitarbeiter börsennotierter Aktiengesellschaften (AG) Teile ihrer Bezüge in Form von Optionsrechten auf Aktien erhalten. Im Gegensatz zu realen Stock Option Plans erhalten Mitarbeiter bei diesen sog. virtuellen Optionen keine Gesellschafterstellung, an die Mitbestimmungsrechte (Mitbestimmung) oder Ansprüche auf Dividenden gekoppelt sind, d.h. es gibt auch keine Verschiebung der Aktionärsstruktur. Stock Appreciation Rights räumen bezugsberechtigten Mitarbeitern das Recht ein, zu einem bestimmten Zeitpunkt eine Zahlung des Unternehmens in Höhe des dann geltenden Aktienkurses und unter Abzug eines zuvor bestimmten Basispreises zu fordern.
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Anreizsystem Arbeitnehmer Arbeitsvertrag Cafeteria-System Chartered Financial Analyst (CFA) Mitbestimmungsgesetz 1976 Patensystem Personalarbeit Personalbeurteilung Personalmanagement Personalmarketing Personalrat Personalreferentensystem Phantom Shares Service Center Personal Sparkassenfachwirt/-in Stock Appreciation Rights Stock Option Plan Tarifvertrag Vereinte Dienstleistungsgewerkschaft
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